何世岔村民委员会发布最新招聘信息,诚邀有志之士加入我们的团队。我们正在招聘多个岗位,包括行政管理、公共服务等。我们寻求有责任心、勤奋踏实的人才,共同为社区发展贡献力量。应聘者需具备相关经验和技能,并有良好的团队合作精神。加入我们,一起为何世岔村的繁荣和发展努力。详情请联系村委会。
本文目录导读:
随着乡村振兴战略的深入推进,何世岔村民委员会积极响应国家政策号召,大力发展农村经济,优化农村产业结构,提升农村公共服务水平,为了更好地满足村庄发展需求,提高村民的生活质量和幸福感,何世岔村民委员会现面向社会发布最新招聘信息,诚邀有志之士加入我们的团队,共同推动村庄的繁荣与发展。
招聘背景
何世岔村民委员会地处美丽的乡村,地理位置优越,自然资源丰富,近年来,村庄经济快速发展,基础设施建设不断完善,村民生活水平显著提高,为了更好地服务村民,提高村庄治理水平,我们急需引进一批高素质、有能力的人才,共同推动村庄的全面发展。
招聘岗位及要求
1、村委会主任助理
岗位职责:
(1)协助村委会主任处理日常工作事务;
(2)负责村庄发展规划、项目申报与实施;
(3)组织开展村民文化活动,丰富村民精神生活;
(4)协助处理村民纠纷,维护村庄和谐稳定。
任职要求:
(1)本科及以上学历,专业不限,优先考虑具有农村发展、公共管理等相关背景的人才;
(2)具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力;
(3)有责任心、勤奋敬业、具有良好的团队合作精神;
(4)有农村工作经验者优先。
2、乡村振兴专员
岗位职责:
(1)负责村庄乡村振兴项目的规划与实施;
(2)推动农村产业发展,促进农民增收致富;
(3)负责村庄旅游资源的开发与推广;
(4)协助开展农村环境整治工作。
任职要求:
(1)大专及以上学历,农业、林业、旅游等相关专业优先考虑;
(2)具备较强的项目策划、实施和管理能力;
(3)熟悉农村产业发展、旅游资源开发等相关知识;
(4)有良好的创新意识和敬业精神。
3、村级事务协理员
岗位职责:
(1)协助开展村级事务管理工作;
(2)负责村民会议的组织与筹备;
(3)参与村民纠纷调解工作;
(4)负责村庄人口、土地等基层数据的统计与整理。
任职要求:
(1)大专及以上学历,专业不限;
(2)具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字功底;
(3)有责任心、细致认真、具有良好的团队合作精神;
(4)有农村工作经验者优先。
招聘流程
1、报名:请将个人简历发送至何世岔村民委员会指定邮箱;
2、资格审查:我们将对收到的简历进行筛选,通知符合条件者参加面试;
3、面试:面试时间和地点将另行通知;
4、体检:通过面试者需进行体检;
5、录用:根据面试和体检结果,确定最终录用人员。
待遇与福利
1、工资待遇:根据岗位性质和工作表现确定薪资水平;
2、福利待遇:享受五险一金、带薪休假、节日福利等;
3、发展空间:提供广阔的职业发展平台,优秀的表现者将有机会晋升和调岗。
注意事项
1、报名截止日期:请尽早提交简历,以便于我们更好地安排面试;
2、面试时请携带个人简历、相关证明材料;
3、应聘者请确保提供的个人信息真实有效。
何世岔村民委员会诚挚邀请有志之士加入我们的团队,共同推动村庄的繁荣与发展,我们相信,通过我们的共同努力,何世岔村将焕发出更加璀璨的光芒,期待您的加入,让我们携手共创美好未来!
联系方式
1、联系人:XXX(何世岔村民委员会人力资源部)联系电话:XXXXXXXXXXX电子邮箱:[[email protected]](mailto:[email protected])请通过邮件提交个人简历。 地址:[XXXXX何世岔村何世岔村民委员会](请填写具体地址) 邮政编码:[XXXXXX](请填写具体邮政编码)。 我们期待您的加入,共同为何世岔村的繁荣发展贡献力量!
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